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年终奖发不发、发多少、何时发，每家公司的操作都不一样。一般来说，年终奖的数字背后，其实有迹可循。年终奖是由公司薪酬管理委员会或HR部门根据公司过往一年的经营业绩状况，决定年终奖及相关福利的占比金额，在经过公司管理层审批后，根据部门业绩、个人业绩以及职级高低等评判标准后，对员工按比例发放。其中，个人绩效是公司最为看重的标准。根据中智的调研，82%的企业会参考个人绩效来分配年终奖，而在这些公司中，54%的公司会结合公司人年终和平时的绩效表现来综合评估。所以，个人这一年的工作表现仍然是决定年终奖多少的关键。

第三，政策对经济增长的容忍度提升。一方面，对于当前的经济形势，会议给出的判断是“长期和短期、内部和外部等因素共同作用的结果…一些政策效应有待进一步释放”。如果经济增速回落有一定趋势性因素，那么支撑短期经济增长的必要性和迫切性相对较低。另一方面，从以往经验看，如果稳增长目标很重要的话，中央经济工作会议与政治局经济会议通常会有“扩大总需求”等表述，但这次会议并未有相应提法。

在政纲宣言中，工党称，将为选民提供“英国脱欧的最终决定权”。工党在新的脱欧协议谈判中，将推动英国与欧盟之间永久性和全面的关税同盟，与单一市场紧密结合，并保留自己的行动自由。保守党至今还未宣布本党政纲，约翰逊反复强调的主要竞选主张是，他将“完成脱欧”，然后释放该国的潜力。他承诺，将在明年1月底之前将英国带离欧盟，并在2020年底前与欧盟谈判达成贸易协定，这样就无需延长过渡期。

在和合肥正能教育学校签订合同时，刘女士对儿子李傲的描述为“上网、脾气浮躁”，同意对李傲进行“180天的隔离封闭式成长辅导”。在这份总费用22800元的合同中，李傲父母“不得以任何方式干预辅导中心的正常辅导，否则将视为放弃辅导，并承担因此带来的一切后果”。

此外，前世界第一卡·普利斯科娃凭借迪拜八强的成绩，在本周将格尔格斯挤出了积分榜TOP8。另一位取得重大突破的球员是迪拜亚军卡萨特吉娜。俄罗斯小将本周的世界排名首次跻身TOP20，在PRTS积分榜上则飙升29位，来到了第11位。迪拜八强加西亚（前进五位升至第14）以及布达佩斯八强张帅（提升四位来到第15）是积分榜TOP20当中的其他两位有不小涨幅的球员。

班农曾被美国《时代》周刊形容为是特朗普胜选背后的“伟大操控者”。班农搬离白宫后，无论是在国内还是在国际上，他仍把自己看成是一个没有“首席战略师”头衔的“首席战略师”。班农在私下里曾称，他仍可通过白宫的内线或律师，给总统“建言献策”。口头禅：美国人该警醒了